Сатқындық туралы. Істің сипаттамасы

Мазмұны:

Бейне: Сатқындық туралы. Істің сипаттамасы

Бейне: Сатқындық туралы. Істің сипаттамасы
Бейне: Сатқындық туралы керемет өлең 2024, Сәуір
Сатқындық туралы. Істің сипаттамасы
Сатқындық туралы. Істің сипаттамасы
Anonim

Толығымен қарапайым отбасы. Ең жақын маңдағы көлік, саяжай. Ерлі -зайыптылардың тұрақты жұмысы бар. Қызым. Бай ата -аналар. Оларға қолдау көрсетіледі. Олар материалдық қиындықтарға тап болмайды. Үйленгеніне 8 жылдан асты.

Апелляцияға неке адалдығын бұзу тақырыбында үнемі жанжал туғызатыны туралы мәселе себеп болды. Өтініштің бастамашысы оның күйеуі болды. Айта кету керек, соңғы жылдары ерлер психологқа жүгінуді жиі бастайды.

Жақынырақ зерттегенде, серіктестер жыныстық азғындықпен сипатталатын психикалық аурумен ауырмайтыны белгілі болды. Зина серіктестің назарын аудару және қарым -қатынаста олардың маңыздылығын растау үшін қолданылады. Меншікті құндылық және серіктеске қажеттілік. Отбасылық қарым -қатынастың бұзылған қарым -қатынасын және өз жағдайы туралы сөйлей алмауды ескере отырып (естілмеуінен немесе одан да белсенді түрде қабылданбауынан қорықпай), ерлі -зайыптылардың арсеналында өте күшті реакция тудыратын механизмдер ғана бар. серіктес елемеуге болмайтын тәжірибе (әсер ету) дәрежесінің шарттары.

Бұл отбасылық жүйенің мүшелері орташа сезім реестріне қол жеткізе алмайтын сияқты.

Серіктестің құндылығы жоғалту қаупі арқылы ғана пайда болуы мүмкін

Бұл жағдай әке -шеше отбасына қатысушылардың травматизациясы аясында дамитын тәуелділік қатынастарға өте тән.

Бастапқы кезеңде мұндай жағдайлар үшін қатысушыларға кез келген тәжірибе туралы өз атынан сөйлеуге үйрету, серіктесті бұл үшін кінәлауға тырыспау өте пайдалы. Мысалы, «сіз мені шығардыңыз, ренжідіңіз және т.б.» тіркесі «ренжідім, ренжідім т.б. Бұл форма қатысушылардың әрқайсысына болып жатқан оқиғаға жауапкершілікпен қарауға мүмкіндік береді. Мысалы, егер серіктестердің бірі бірдеңе жасаса, онда оның екіншісін ренжіту немесе ренжіту мақсаты болмауы мүмкін, бірақ ол басқа уәжді басшылыққа алуы мүмкін. Алайда, серіктестің оның әрекеттері шынымен қорлайтын және қорлайтын көрінуі мүмкін. Содан кейін жауапкершілікті бөлісу маңызды.

UmaIQu7mIFk
UmaIQu7mIFk

Бұл әрекетті жасаған адам қасақана «зиян» келтіргені үшін кінәлі емес және өзінің әрекетін серіктесінің реакциясымен қандай да бір түрде байланыстыру мүмкіндігіне ие. Оның үстіне, бұл айқын реакциямен айтылды, естілді. Егер серіктес өз әрекеттеріне реакцияны «болжауды» талап етсе, бұл хабар сөзсіз жанжалға әкеледі. Ренжіген немесе ренжіген адам үшін мұндай жағдайға жауапкершіліктің бір бөлігі қажет, себебі дәл осы жағдайға оның реакциясы және осы сезімдерді бастан кешкен адам.

Жауапкершіліктің бұл бөлінуі сізге өз шекараңыз туралы түсінік алуға және серіктесіңіздің шекарасын көруге мүмкіндік береді. Бұл сіздің шектеулеріңізді түсіну арқылы және нәтижесінде серіктестің шектеулерін түсіну арқылы болады.

Біз өзіміздің жеткіліксіздігімізді сезінгенде, біз қандай да бір сыртқы объектіні күшейтуге бейімбіз. Белгілі бір жасқа дейінгі бала сияқты, ата -ана - өзінің (баланың) барлық қажеттіліктерін қанағаттандыруға қабілетті құдіретті тұлға, сондықтан кейінірек, ішкі кемелділікке жетпей, біз жақын жерде тұрған адамға құдірет сыйлап, одан талап етуді жалғастырамыз. әдепкі бойынша барлық қажеттіліктерімізді қанағаттандыру үшін.

Егер ерлі -зайыптылардың екеуі де қарым -қатынаста қиындықтарға тап болса, өзара талаптан басқа ештеңе жоқ сияқты. Бұл «шиеленісті» өз бетінше анықтау өте қиын (бірақ іс жүзінде мүмкін емес!), Tk. негізгі элементтен - өзара сенімді жоғалтты. Серіктесті тыңдау мүмкіндігін жоғалтты, себебі өз тәжірибесі, өзінің ауыруы мен реніші айналада болып жатқанның бәрін жасырады.

Дәл сол кезде бұл жағдайды қарастыруға бөтен адамды тарту қажет болады. Тараптардың біреуінің туысы емес, таныстары немесе достары емес (олар да эмоционалды түрде жағдайға қатысады және мүдделер қақтығысында ешқандай тарапты ала алмайды). Мұнда сізге осындай жағдайлармен жұмыс істеу дағдысы бар, барынша бейтараптылықты сақтай алатын және қарым -қатынасты түсіндірудің күрделі мәселелеріне әр қатысушыға қолдау болатын маман қажет.

Ұсынылған: